Los sindicatos que nuclean a los trabajadores de la administración pública, comprendidos en la Ley 10.430, aceptaron la oferta propuesta para recomponer el poder adquisitivo.

La suba salarial se implementará respecto al último salario acordado en 2023.

Durante la mesa técnica salarial también definieron la realización de paritarias mensuales, con el objetivo de que los incrementos compensen la disparada inflacionaria de cada período.

En otro orden, desde la Federación de Gremios Estatales y Particulares de la Provincia de Buenos Aires (FEGEPPBA) reclamaron sobre la mesa de negociación la concreción de pases a planta permanente de toda la administración pública, regularización de la atención y cobertura del IOMA y la apertura de mesas técnicas por jurisdicción, entre otros puntos.