Las tareas de inspección conjunta forman parte del programa de inspecciones que lleva adelante SUTCAPRA para combatir la informalidad y contribuir a la generación de empleo en blanco.

En esta ocasión, el gremio contó con el acompañamiento de autoridades del municipio quilmeño. La recorrida tuvo como objetivo también comunicar a los trabajadores sobre el reciente aumento paritario del 50% e informar a los empleadores sobre el modo y requisitos para la contratación del personal CAP.

Los relevamientos fueron realizados de manera conjunta entre el Sindicato y personal de la Municipalidad, gracias a la labor de la Agencia de Fiscalización y Control Comunal a cargo de Alejandra Cordeiro, y el Subsecretario de Fiscalización y Control Comunal, Federico Arroyo, quien nos acompañó en la recorrida.

"Queremos destacar y agradecer el compromiso de la Intendenta Municipal de Quilmes, Mayra Mendoza, por el compromiso asumido en defensa del trabajo registrado y de los derechos de nuestros compañeros y compañeras", señaló SUTCAPRA en un comunicado.

Las acciones inspectivas, como las que se registraron el viernes a cargo del RECAP y las que prontamente se realizarán con el ministerio de Trabajo bonaerense, son resultado de las gestiones que SUTCAPRA lleva adelante para avanzar de manera intensa en la registración laboral de todos los compañeros y compañeras.